這個方向又涵蓋多個方向，目前來看最好的選擇是Python、前端兩個方向，相對來說前端容易一點，Python的話可以未來向大數據或人工智能領域走。

2.軟件測試方向：

軟件測試工程師可以認為是軟件質量守護神，在競爭日益激烈的市場環境下，產品的質量至關重要，測試的重要性必然提到日程上來。

3.UI設計方向：

這個方向是讓軟件產品/App/網站好看、好用、體驗好的職業，美術/藝術專業的學生比較適合，有設計感與創意就更好了。

4.互聯商務運營方向:

這個方向俗稱“網絡營銷”，現在主要是向“新媒體營銷”發展，是對技術要求不高的年輕化的職業。

IT主要從業方向

1、信息技術的應用包括計算機硬件和軟件，網絡和通訊技術，應用軟件開發工具等。

2、信息技術的研究包括科學，技術，工程以及管理等學科，這些學科在信息的管理，傳遞和處理中的應用，相關的軟件和設備及其相互作用。

3、信息技術是主要用于管理和處理信息所采用的各種技術總稱。它主要是應用計算機科學和通信技術來設計、開發、安裝和實施信息系統及應用軟件。它也常被稱為信息和通信技術。

IT行業就業前景

1、IT崗位多

隨著互聯網的不斷發展，IT領域創造了大量的就業機會。隨著互聯網領域的快速發展和大量的傳統商業互聯網化，互聯網帶來了商業模式的重大變化，衍生出了大量的IT職位。

2、IT人才缺口巨大

大數據時代的IT人才差距巨大。現在是以物聯網、云計算和大數據為代表的時代。大數據的發展開辟了廣闊的就業市場，涵蓋了更廣泛的人才需求，其中IT人才需求占很大比例。大數據領域的基本人才缺口超過100萬，短時間內難以飽和。

3、智能時代的趨勢

隨著大數據的發展和智能時代的快速發展，許多智能產品已經投入到智能印象等實際生產中。雖然人工智能仍處于行業發展的初級階段，但未來智能時代的趨勢保持不變。智能時代是IT行業的巨大發展機遇。智能時代不僅將開發許多新的智能產品，還將創造大量的就業機會。

事實上，未來的互聯網時代需要高級IT專業人員。隨著技術的不斷發展，對相應開發人員的要求也越來越高。未來，程序員和其他技術人員的工資和工作數量不會受到資本寒冬的影響。在數字經濟時代、人工智能時代，專業的程序員仍然短缺，尤其是高級IT程序員。

為什么選擇IT行業

無法抵擋的高新

IT行業與其他職業相比，IT業的年薪還是相對較高的。分析指出：“IT業之所以那么有魅力，其中的一個原因就是相對高的年薪誘惑。不論是年輕人還是中年人，與其他職業相比，能力稍差也能賺到不錯的年薪。”

創新的意識

IT行業的不斷自我挑戰也是其吸引人的地方之一。IT行業適合那些勇于挑戰自我的年輕人，正是再不段的自我挑戰中，IT行業涌現出來許多著名的人物，諸如比爾蓋茨，史蒂夫喬布斯……這些名聲響徹全球的人物，他們不斷的挑戰，最終也改變了世界。

工作的成就感

IT行業充滿了挑戰，然而通過不懈的努力去完成了那些富有挑戰性的項目后不僅能獲得額外的報酬，而且看到自己的成果推向市場得到認可后，是多么令人感到自豪，獲得極大的成就感。某工程師曾這樣說道：“IT業是現在所有職業中最具挑戰性的職業之一，工作中不僅需要簡單的思考，還需要完成各種不同的任務”。

行業的專業性

IT從業人員的項目意識和專業性是非常強的。像工程師、項目經理等人員都要求具備非常專業的技術知識，因此，IT業人士都擁有很強的專業性。

IT專家表示：“很多人都喜歡跟專業人士一起工作，對不專業的人避而遠之。這種現象在IT行業尤為明顯。”

就業前景光明

IT行業的.就業相對來說容易些。IT業不斷有新技術出現，技術的更新周期一般都在18個月左右，由于IT行業技術的不斷更新，專業人員隨時都處于匱乏的狀態。據CNN和Payscale的調查，在最具潛力的薪酬職業中，前二十位里有5個職業屬于IT行業，而前五十個中有14個屬于IT行業。

豐富的項目經驗

IT行業,主要就是項目經驗的積累,個人的經驗多少會跟前一個項目的專業性和競爭力有一定的關系。專家指出：從事IT行業的人，短期內的調整也不會影響到個人經驗，所以再就業也不會有很大的難度。

接觸最新的技術

IT從業人員的智商普遍都比較高，擁有獨特的思維和技術能力。這是因為IT公司都會錄用一些喜歡分析事物和對新技術感興趣的人才。

喜歡在IT行業工作主要是因為可以接觸到最先進的IT技術。技術是對自己未來的投資。

IT程序員的壓力有多大

一、項目工期的壓力

從我的從業經驗來看，尤其是從事互聯網行業的IT程序員壓力是很大的，經常會遇到來自運營那邊的緊急需求，比如什么時間要上線個活動，時間都卡的很死，如果上線不了，對整個公司來說影響很大，我還清楚的記得，有一次公司臨時來了一個很重要的對外的合作，公司要求七天內上線，如果不上線，就會影響投資方對我們的投資，沒辦法啊，我們整個開發團隊，七天沒回家，在酒店住了一周封閉式開發，幸運的是，我們完成了，如期完成了項目上線，類似這樣的事情還比較多，有時候會讓人心力憔悴，還好那段時間我們年輕，扛了過來。

二、加班的壓力

首先選擇這一行，我們就應該有清楚的認識，加班是避免不了的，比如 996 這個概念有一陣子被炒的很火，我個人覺得，在一段時間內，比如為了趕一個項目上線，進行996我覺得是可以接受的，但是長時間，比如一年兩年都是這種狀態，你就得思考這正常嗎?問題出在哪了?這個公司是不是值得呆了?其實出現這樣的情況，大多數是內部管理問題或者所謂的領導為了迎合老板的喜好，如果收入又不高，占用太多的私人時間，就沒有了自己的生活，除了工作就是工作，你沒有辦法去提升自我，長久下來，你的技術會與時代脫鉤的，建議盡早離開。

三、技術更新太快的壓力

IT技術幾乎每年都有新的東西出現，有時候還沒學完，新的版本又出來了，為了讓自己的職業有保鮮期，不落伍，只有不斷的逼迫自己學習，不能有絲毫的放松。即使自己從事了管理崗位，對技術也不敢絲毫的怠慢，還是在不斷的充電和完善。