考生在面試的時(shí)候，難免精神緊張，在于導(dǎo)師的溝通中有部分禮儀沒(méi)有注意到。雖然已經(jīng)提醒過(guò)自己很多遍，但真正忘記的時(shí)候，考生不要慌。也不要總是糾結(jié)擔(dān)心，考官不會(huì)因?yàn)橐粋€(gè)小細(xì)節(jié)就否定一個(gè)人的。應(yīng)該立馬打起精神，注意好自己的禮節(jié)。

二、考試牌掉落

考生在面試的時(shí)候，身前都會(huì)掛著一個(gè)考試牌，用來(lái)區(qū)分與其他考生的。但面試的時(shí)候難免緊張，考試牌掉落下來(lái)了。考生不要中斷答題去撿考試牌，這樣會(huì)顯得很不尊重導(dǎo)師。而是應(yīng)該若無(wú)其事的回答導(dǎo)師的問(wèn)題，等整個(gè)面試環(huán)節(jié)結(jié)束之后，在重新?lián)炱鹂荚嚺啤?/p>

三、出現(xiàn)冷場(chǎng)的情況

面試的時(shí)候，最怕的就是冷場(chǎng)。考生因?yàn)閴毫蛘呤歉鞣N原因，導(dǎo)致思維中斷，回答不上導(dǎo)師的問(wèn)題，出現(xiàn)冷場(chǎng)的情況。考生最好的辦法，就是保持微笑，不要讓導(dǎo)師看出自己的緊張。再繼續(xù)銜接好話題，如果不能想到教材上面的理論知識(shí)來(lái)證明自己的觀點(diǎn)。也可以從自身和實(shí)際生活中找例子，這樣也會(huì)顯得更加有真實(shí)性，答題過(guò)程更加流暢。其次，考生如果回答問(wèn)題到了后面那部分，考生就可以當(dāng)機(jī)立斷，做一個(gè)結(jié)尾了。也會(huì)顯得答題過(guò)程更加的精煉，不嫌累贅。

四、防范措施

考生在面試之前，對(duì)于面試會(huì)問(wèn)到的各種問(wèn)題及時(shí)的記憶，梳理好答案。基本的回答方式一定要爛熟于心，形成自己的一套答題模式。另外對(duì)于面試可能會(huì)出現(xiàn)的各種突發(fā)情況，提前防范，把應(yīng)急措施提前想清楚。也可以進(jìn)行一場(chǎng)面試演練，模仿面試會(huì)發(fā)生的各種情況和對(duì)應(yīng)方法，反復(fù)的練習(xí)才能克服自己的緊張，當(dāng)出現(xiàn)失誤時(shí)才能及時(shí)的化解。

考研面試注意事項(xiàng)分析（篇2）

一、服裝如何得體?

眾所周知，復(fù)試的時(shí)候都需要穿著得體。但如何穿著得體呢?就女生而言，首先衣服不要太花哨，最好不要超過(guò)三種顏色。不一定要很樸素，可以穿一些稍微亮眼一點(diǎn)的顏色。例如，黃色，黃色代表想象力豐富，更容易被考官認(rèn)可。其次，工作服裝，例如西裝套裙這是最通用的。為了使對(duì)方印象深刻，考生也可以佩戴小飾物。但是要記住不能穿太透或者是太露的衣服。超短裙和領(lǐng)口過(guò)低的衣服也不行。除此之外，衣服的顏色，考生也要講究搭配協(xié)調(diào)，不然也會(huì)給人一種輕浮，不端正的感覺(jué)。工作實(shí)踐結(jié)果表明，穿著保守比穿著開(kāi)放的人更容易被錄取。因而在復(fù)試面試的時(shí)候也是一樣，考生要穿的保守一點(diǎn)。對(duì)于男生而言，大多都是西裝長(zhǎng)褲，但其實(shí)也可以選顏色較素的衣服，不需要太正式，簡(jiǎn)單大方就可以了

二、襪子的選取

面試的時(shí)候，女生如果穿了裙子，絲襪是一定要穿的，不能光露著腿。而且絲襪的顏色選肉色比較好。為了防止絲襪脫絲，考生可以在包了放一雙備用，以便及時(shí)更換。男生而言，襪子的顏色與衣服的顏色搭就行，一般就是黑白兩色。

三、鞋子的選擇

面試的時(shí)候，選擇一雙合適的鞋子也是很重要的。可以選擇高跟鞋，但是中跟即可，不要穿那種長(zhǎng)而高的高跟鞋，走起路來(lái)也不方便。另外，鞋子也要與衣服的顏色還有款式搭配得當(dāng)，整體的感覺(jué)才會(huì)顯得正式。

四、裝飾物要少

除了服裝而言，考生佩戴的裝飾物要少，過(guò)多就顯得很不嚴(yán)謹(jǐn)。考生可以帶一個(gè)手提包或者是公文包，但是不要都帶。另外帽子和首飾之類的，考生可戴可不戴。只要整體的感覺(jué)不突兀，就沒(méi)問(wèn)題。總之，裝飾物需要少而精，與服裝協(xié)調(diào)。

考研面試注意事項(xiàng)分析（篇3）

一、進(jìn)入考場(chǎng)后一分鐘

進(jìn)入考場(chǎng)后的一分鐘往往是面試官給予第一印象的開(kāi)始，這種第一印象往往會(huì)影響到后面的評(píng)價(jià)，雖然進(jìn)入考場(chǎng)的第一分鐘考生甚至還沒(méi)有開(kāi)頭說(shuō)話，但是面試官往往會(huì)從考生的穿著、行為舉止、神態(tài)等方面給考生進(jìn)行評(píng)價(jià)，后面的提問(wèn)大多也可能?chē)@著自己的初步印象進(jìn)行提問(wèn)，這種情況叫做首因效應(yīng)。因此考生想在面試中獲得好的印象好感，可以從自己的著裝、行為舉止以及精神面貌著手，如果這方面沒(méi)有做好，后面就需要花費(fèi)非常大的努力來(lái)進(jìn)行調(diào)整!

二、好的自我介紹

在經(jīng)過(guò)面試官的初步審視之后，一般來(lái)說(shuō)都會(huì)有著一個(gè)初步印象，如果這個(gè)初步印象并不是很好的壞，則需要在第二個(gè)方面進(jìn)行努力，而這個(gè)方面那就是自我介紹也是在面試當(dāng)中常常被當(dāng)做的第一個(gè)問(wèn)題，如果考生在自我介紹當(dāng)中表現(xiàn)的好，語(yǔ)氣和神態(tài)都拿捏的很好，則會(huì)重新刷新面試官的初步印象，如果之前的印象不錯(cuò)的話，現(xiàn)在的印象將會(huì)更加的不錯(cuò)，這在之后的考研復(fù)試當(dāng)中將會(huì)更加的輕松，面試官給出的問(wèn)題也會(huì)相對(duì)簡(jiǎn)單一些!

三、最后一個(gè)問(wèn)題

在考研面試當(dāng)中，一般來(lái)說(shuō)每個(gè)考生都有著20分鐘的面試時(shí)間，而面試官經(jīng)過(guò)多輪的20分鐘之后會(huì)非常疲憊，可能在面試的過(guò)程當(dāng)中你的回答可能令面試官?zèng)]有太多的印象，而想在面試中讓自己的印象更加的深刻，考生可以在最后一題上下功夫，因?yàn)樽詈笠活}容易讓面試官印象深刻，就算之前的回答平平最后一問(wèn)，也容易讓自己翻盤(pán)，因此考生盡量在最后一問(wèn)中給自己的考研復(fù)試中增加少許的勝率!